İstanbul Barosu Baro Dergisi Mart Nisan Sayısı

142 İSTANBUL BAROSU DERGİSİ • Cilt: 95 • Sayı: 2 • Yıl: 2021 4.Yaşam Süresinin Belirlenmesi İş kazasına uğrayan işçinin yaşam süresi tazminatın belirlenmesi açı- sından önem taşımaktadır. Tıpkı iş görebilme süresi gibi hukumuzda muhtemel yaşam süresi yine Yargıtay içtihatları ile belirlenmektedir. Yar- gıtay’ın yerleşmiş içtihatları uyarınca, PMF Yaşam Tablosu’nda yer alan unsurlar kişilerin yaşam süresini belirlemektedir. 128 5.İşçinin Ücretinin Belirlenmesi Maddi tazminat, işçinin kazaya uğradığı tarihten yaşamının sonuna kadar elde edeceği kazançları üzerinden hesaplanması gereken bir taz- minat olduğundan işçinin bu süre içinde, kazaya uğramasaydı elde ede- bileceği ücretinin belirlenmesi zorunluluk taşımaktadır. Buradaki ücret geniş anlamda bir ücret olup 129 , işçinin giydirilmiş ücreti üzerinden hesap yapılması gerekmektedir. Giydirilmiş ücret hesap edilirken çıplak ücret üzerine, devamlılık arz eden ve parayla ölçülebilen sosyal hak ve diğer ödemeler ilave edilir. 130 Kural olarak, işçinin ücreti belirlenirken kaza tarihinde görmüş oldu- ğu işten elde ettiği ücret göz önünde bulundurulmalıdır. 131 Sigortalı işçinin ücreti belirlenirken asgari ücret uygulamasının da göz önünde bulundurulması gerekmektedir. Zira asgari ücret kamu düzeni ile ilgili bir uygulama olduğundan, işçinin ücretinin asgari ücret altında belirlenmesi mümkün değildir. Bunun yanında asgari ücretin üzerinde bir ücret alınmakta ise, bu durumun ileri sürülmesi ve ispat edilmesi ge- rekmektedir. 132 Asgari ücret üzerinde bir ücretin alındığı ileri sürülmemiş veya ileri sürülmüş olmasına rağmen ispat edilememişse belirleme asgari ücret üzerinden yapılmalıdır. 133 Bahsi geçen bu ücretler, ücret bordroları, banka kayıtları, sigorta bil- dirimleri, hesap pusulaları, hesap defterleri ve emsal ücret araştırmaları dikkate alınarak belirlenir. 134 128 YHGK 2000/9-889 E., 2004/904 K., 17.05.2004 T. kararı (çevrimiçi), www.kazanci. com.tr , E.T.:13.12.2017. 129 Süzek, a.g.e., s.450. 130 Kılıçoğlu, Tazminat Esasları, s.75. 131 Demircioğlu/Kaplan, a.g.e., s.236. 132 Balcı, a.g.e., s.272. 133 Balcı, a.g.e., s.289. 134 Levent, Akın, “İş Göremezlik Tazminatlarına Esas Alınan Ücretlerin Belirlenmesi”, Çi- mento İşveren Dergisi, C.27, S.5, Eylül 2013, s.34-42, s.40-41. (çevrimiçi), www.ceis. org.tr/dergi/2013eylul/kararincelemesi.pdf, E.T.:16.12.2017. ; Demircioğlu/Kaplan, a.g.e., s.237.