İstanbul Barosu'nun Yönetim Organizasyon Konusunda Aldığı Hizmet Hakkında Bilgilendirmedir

İstanbul Barosu ile Yıldız Teknik Üniversitesi Yıldız Teknoloji Transfer Ofisi (TTO) arasında imzalanan İş Protokolü kapsamında; İstanbul Barosunun İş Yükü Analizi, İş Tanımları ve Görev Tanımlarının Kontrolü ve Analizi, Organizasyon Şemasının Yeniden Yapılandırılması ve İş ve Görev Tanımları için aranan niteliklerin yazılması (Norm Kadro) ve dijital dönüşüm konularında personel rejiminde verimliliğin en üst düzeyde sağlanması amacıyla çalışmalar yapılmıştır.

Bu çalışmalar Devlet Üniversitesine piyasa rayiçlerini  altında bir bedelle yaptırılmıştır. Çalışmaların neticesinde İstanbul Barosu’nun iş yükü analizi, iş tanımları ve görev tanımlarının kontrolü ve analizi organizasyon şemasının yeniden yapılandırılması, iş ve görev tanımları ile aranan niteliklerin yazılması vs. konularında yapılması gerekenler bilimsel olarak belirlenmiştir. Sürecin sonunda İstanbul Barosu’nun İnsan Kaynakları Departmanının kurulması ve ücret yönetimi, performans yönetimi ve kariyer yönetimi süreçlerinin yürütülmesinin sağlanması, norm kadro çalışmasının tamamlanması ve Baro Kurumsal Yönetim sürecinin tamamlanması hedeflenmiştir. Sözleşme kapsamında belirlenen hususlardaki çalışmalar devam etmektedir. Bu doğrultuda Baroda departmanlaşma süreci başlatılmış, insan kaynakları departmanı kurulmuş kurumsal iletişim ve eğitim birimi gibi birimler oluşturulmuş olup kurum içi eğitimler devam etmektedir.

Kayıtlı avukat sayısı 63.449, eğitim alan stajyer avukat sayısı 5856, 23 Komisyonu, 17 Merkezi, personel sayısı 139 olan, 2023 takvim yılında personelin yıllık maliyeti 85.794.374,00 TL’ye ulaşan ve 2024 yılında da ocak ayından bugüne kadar 84.242.851,59 TL personel gideri olan Baromuzda, İnsan Kaynaklarının kurulması, departmanlaşma ve dijitalleşmenin sağlanması bir zorunluluktur. Bu derece yüksek personel gideri olan  bir kurumda böyle bir çalışmanın yapılması mutlak bir gerekliliktir. Bu nedenle İstanbul Barosu’nun faydasına olduğunu düşündüğümüz bu çalışmanın çok değerli olduğuna inanıyoruz. Çünkü bu çalışmaların amacı personel giderlerinin azaltılması, verimliliğin artırılması, çoğu uygun şekilde departmanlaşmanın sağlanması ve Baromuzun dijitalleşerek geleceğe uygun hale getirilmesidir. Kaynakların verimli şekilde kullanılması için yapılan bu çalışmanın Baromuza çok yararlı olduğu görülmektedir. Gelecekte de bu çalışmanın faydaları görülmeye devam edilecektir.

Baromuz tarafından söz konusu hizmet Devlet Üniversitesi olan Yıldız Teknik Üniversitesi'nden en uygun maliyetle, Türk Lirası olarak alınmış ve taksitli olarak ödenmiştir. Son zamanlarda sosyal medyada bu hizmete karşı yapılan ödemenin 85.000 USD  olduğu şeklindeki beyanlar gerçeği yansıtmamaktadır.

Bilindiği üzere Baronun faaliyetleri iç ve dış denetime tabi olup aynı zamanda Adalet Bakanlığı tarafından da denetlenmektedir. Ayrıca Yönetim Kurulunca Genel Kurul öncesi, detaylı olarak faaliyet raporu hazırlanmaktadır. Ayrıntılı mali raporları içerir bu faaliyet raporu,  Genel Kurulda meslektaşlarımızın inceleme ve denetimine sunulmaktadır. Yıldız Teknik Üniversitesi bakımından ticari sır niteliği taşıyan sözleşmenin sosyal medyada paylaşımının yapılamayacağı da açıkça ortadadır. Zaten Devlet Üniversitesi ile anlaşma yapılmış olması asılsız ithamlarla Kurumumuzun yıpratılmaması içindir.

Yine Bilgi Edinme Kanunu çerçevesinde tarafımıza başvuru yapan meslektaşımıza vermiş olduğumuz cevaba karşı başvuruda bulunulması üzerine İstanbul Barosu lehine verilen Bilgi Edinme Kurulu Kararı da ektedir.

Meslektaşlarımızın bilgilerine sunarız.

Bilgi Edinme Kurulu Kararı için tıklayınız.