Adalet Bakanlığı Personel Açığı İçin Harekete Geçiyor
Adalet Bakanlığı, adalet hizmetlerinin adil, etkili ve hızlı bir şekilde yerine getirilmesi ve yargının gecikmesinden kaynaklanan mağduriyetlerin önlenmesi amacıyla 2009 yılı içinde toplam 13,300 yeni personel alınacağını açıkladı.
Adalet Bakanlığı, adalet hizmetlerinin adil, etkili ve hızlı bir şekilde yerine getirilmesi ve yargının gecikmesinden kaynaklanan mağduriyetlerin önlenmesi amacıyla 2009 yılı içinde toplam 13,300 yeni personel alınacağını açıkladı.
Bakanlık açıklamasında, 657 sayılı Devlet memurları Kanununun 4/B maddesi uyarınca yılsonuna kadar 12 bin zabıt kâtibi ve infaz koruma memuru ile Merkezi Bütçe Kanununa göre, Bakanlığa verilen açıktan atama izni çerçevesinde çeşitli unvanlarda 1300 kadrolu personel alınacağı belirtildi.
Adalet Bakanlığı Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliğinin konuya ilişkin 3 Haziran 2009 tarih ve 19 sayılı Basın Duyurusu şöyle:
T.C.
ADALET BAKANLIĞI
BASIN VE HALKLA İLİŞKİLER MÜŞAVİRLİĞİ
Sayı: 19 03.06.2009
BASIN DUYURUSU
Adalet Bakanlığı, yargı hizmetlerinin adil, etkili ve hızlı bir şekilde sunulmasını sağlayacak politikaları geliştirmek ve uygulamakla görevlidir. Mahkemelerin adalet dağıtma hizmetini en iyi şekilde yerine getirebilmesi ise hâkim ve Cumhuriyet savcılarının yanı sıra yardımcı personelin de yeterli sayıda olmasına bağlıdır.
Artan iş yükü karşısında, hâkim ve Cumhuriyet savcısı sayısının yetersiz olması ve yardımcı personel eksikliği; yargının yavaş işlemesine, adaletin gecikmesine ve telafisi zor hak kayıplarına yol açmaktadır. Önümüzdeki süreçte yeni adliyelerin hizmete girmesi ve bölge adliye mahkemelerinin faaliyete geçirilmesi planlandığından mevcut personel açığının giderilmesinin yanında ek personele de ihtiyaç duyulmaktadır.
Ayrıca yaklaşık 112 bin tutuklu ve hükümlünün kaldığı ceza infaz kurumlarında, çağdaş bir infaz sisteminin uygulanması, yeterli ve nitelikli personelin bulunmasını gerektirmektedir. Ancak artan hükümlü ve tutuklu sayısı karşısında infaz koruma memuru sayısının yetersiz kalması, cezaevlerinde çeşitli sorunlara neden olmakta, iyileştirme önlemlerinin uygulanmasını zorlaştırmaktadır.
Adalet hizmetlerinin adil, etkili ve hızlı bir şekilde yerine getirilmesi ve yargının gecikmesinden kaynaklanan mağduriyetlerin önlenmesi amacıyla Bakanlığımızca 2009 yılı içinde toplam 13.300 yeni personel alınacaktır.
Bu kapsamda 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesi uyarınca, 2009 yılında ilk defa istihdam edilmek üzere Haziran ve Temmuz aylarında 3.000 zabıt kâtibi ve 3.000 infaz koruma memuru olmak üzere toplam 6.000 sözleşmeli personel alınacaktır. Bunun dışında yine bu yıl Ekim ve Kasım aylarında da 3.000 zabıt kâtibi ve 3.000 infaz koruma memuru olmak üzere 6.000 personelin daha alınması planlanmaktadır.
Bunlara ek olarak, Merkezi Yönetim Bütçe Kanununa göre Bakanlığımıza verilen açıktan atama izni çerçevesinde çeşitli unvanlarda 1300 kadrolu personel alınacaktır.
Sözleşmeli personel alımında ve açıktan atamalarda, daha önce memur alımlarında uygulanan sistem uygulanacak ve personel ihtiyacı bulunan illerdeki Adalet Komisyonlarınca sınavlar yapılacaktır. Bu sınavlara, 2008 KPSS sınavının ilgili puan türünde 70 ve üzerinde puan alan adaylar başvurabilecektir. Zabıt kâtipliği ve infaz koruma memurluğu için aranan genel ve özel şartlar yapılacak ilanlarda belirtilecektir.
Personel alımına ilişkin başvuru şartlan, yerleri ve tarihleri hakkındaki ayrıntılı bilgiler, en kısa sürede Adalet Bakanlığının "www.adalet.aov.tr" adresli web sayfasında yer verilecek ilanlarla duyurulacaktır.
Kamuoyuna saygı ile duyurulur.